新加坡一向以對其居民嚴厲而著稱，不管是在口香糖，亂穿馬路還是吸毒問題上都是這樣。但如果你有機會到那兒工作，你可能還是會認真考慮的。HSBC Bank International （世界最大公司設在澤西的分公司）的研究報告提出，如果你是國外派駐人士，這個小小的島國是一個最適合你居住的地方。

如果能忍受酷暑和潮濕，你在這裏的生活就要比你現在在家的生活舒服奢侈得多――你可以擁有一切：從照顧孩子的保姆到配有游泳池的奢華中央客館。阿拉伯聯合大公國 和美國排在第二，之後是比利時和香港。

數字的後邊是什麼
這份排名是基於滙豐國際所做的一份研究報告做出的。該研究報告調查了世界各地的2155名在他國居住的人士。每個國家的排名基於被調查者的回應及幾項標準。這些標準包括：被調查者居住的時間；他們高收入和積蓄的能力；這裏的生活比家裏奢華；當然還有體面的住房（住房不會消耗掉他們所有的收入）。　

這也是為什麼倫敦排在最後面的原因――許多外國人居住在倫敦城裏或周圍。根據美世的調查報告，倫敦在生活成本方面世界排名第三。即使對收入最高的高管，倫敦也是一個很貴的地方：一套雙臥室的豪華型公寓平均每月要花4907美元，而且還是沒有裝修的。

阿拉伯聯合大公國 沒有所得稅，所以如果要攢錢，它毫無疑問是一個好地方，能讓你自由地享受奢華的酒店和購物中心――這份調查報告指出，這就是為什麼它是世界上享受奢華生活最好的地方。

要說到攢錢，印度是最好的地方。這裏的勞動力成本很低，個人醫療和外出就餐都非常便宜，這可中和住宿費用高帶來的影響――這裏住宿的價格非常高，但比起其他國外派駐人士居住地方的標準，這裏還是低一些。

在印度的金融中心孟買，要去價格可承受的豪華住處住，就得要坐很長時間的車，而且交通很擁擠。同時，這裏還經常停電，因為印度的實際供電能力估計要比全國需要的電量低20%。

儘管如此，印度在薪金方面還是一個很高的地方。

滙豐國際的副總裁Aaron Le Cornu說：“我們對印度的高收入感到吃驚。印度對人力資本和管理、金融服務和資訊技術領域有經驗的人員需求量很大。這意味著，國外派駐人士對工資的要求可以越來越高。”

香港是高收入人群最多的地方，這裏幾乎一半的國外派駐人士的收入每年達到20萬美元以上。

儘管在印度和阿拉伯聯合大公國這樣的地方，國外派駐人員可以過上豪華的生活，但是這些國家不讓外國來訪者長時間地呆下去。反而是歐洲和美國這樣的地方，在這方面最好――國外派駐人員經常被派到公司全球總部工作。

比如，80%被派到荷蘭（荷蘭皇家蜆殼石油公司這樣的公司的總部所在地）的人員，一般都會在這個國家至少呆3年。

總的來說，對那些得到機會的人來說，派到國外是好事。一半以上的國外派駐人士不僅能進行更多的投資和儲蓄，還能有更多地錢去購物和進行社交活動。

世界銀行的2007年Global Links報告指出，全球國外派駐人士數量繼續上升。1980年後，離開本國到國外生活的人員增長了一倍，達到1.9億――儘管全球經濟氣候越來越不好，各公司仍繼續為國外派駐人士支付越來越高的費用。

Cornu指出：“隨著世界越來越全球化，各公司希望他們的管理人員得到全世界的多元的經驗。而員工希望有機會體驗不同的生活方式和文化。”

 “特別是在金融熱門行業，人們可以掙到更多的錢，並過上更好的生活。”

http://www.forbes.com/2008/07/25/best-expat-postings-forbeslife-cx_vr_0725realestate_slide_15.html?partner=sinatw

這裏的酷熱和有時讓人困惑的法律給人帶來不便，但這可以被高質的住所、價格可以承受的良好私人教育、健康醫療和家政服務所抵銷。

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這裏不需付所得稅。大多數的國外派駐人士是年輕人，他們有足夠的財力來享受富足的生活。

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國外派人士經常被派到公司總部，並能得到高工資。特別是對歐洲人來說，他們習慣了歐元區高成本的生活，到了美國後，生活可以變得更加奢華。

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首都布魯塞爾是歐洲總部所在地，可以吸引外國人士在這裏長時間地停留。體面的住所離市中心只有幾站遠，價格也可以承受。

 

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香港吸引的國外派駐人士的工資最高，近50%的人年工資超過20萬美元。儘管這裏的住處費用像英國一樣高，但因為高工資，他們還是能攢下許多錢。

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這裏的生活成本很低，在外吃飯和喝東西很便宜，是一個省錢的好地方。但國外派駐人士在這裏停留的時間很短。